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Bonjour Julie,
merci pour votre question, qui va intéresser d'autres personnes, je pense. Tout d'abord, le chiffre de 15 000 que vous citez est le nombre des recrutements de plusieurs grandes banques Françaises pour 2011 (article des Echos). En ce qui concerne plus spécifiquement BNP Paribas, ce chiffre est de 4000 (CDI), ce qui est très important en terme de volumes.
Concernant vos études, je n'ai pas de réponse "type" car tout dépend de votre envie ou non de continuer votre scolarité. De très belles carrières sont effectuées dans le Groupe BNP Paribas pour des personnes titulaires d'une Licence Banque, tout comme pour des titulaires de Master 2.
De plus, les parcours sont très différents car j'ai des collègues qui ont intégré après un BTS, et après quelques années dans des fonctions commerciales sont aujourd'hui à des postes de Directeurs d'Agence, postes également ouverts des Bac +5, après au moins une solide expérience commerciale.
La différence vient du fait que vous intégrez le monde professionnel plus tôt et que vous aurez donc l'occasion de connaitre différents postes (par exemple commerciaux, si on parle du réseau d'agences).
Par ailleurs, le niveau d'étude est certes pris en compte au moment du recrutement (adéquation pour un poste donné), mais ce qui compte surtout, c'est votre motivation et votre investissement lorsque vous serez en poste et qui vous aideront à évoluer selon vos aspirations et ambitions professionnelles.
Enfin, BNP Paribas offre un panel de formations très important, ce qui vous permettra de continuer à vous former en interne (au travers notamment de l'ITB ou de CESB si vous intégrez après une licence).
Je pense que vous devez donc réfléchir en amont sur votre souhait de continuer ou non vos études après votre Licence.
En ce qui concerne vos missions de stage, tout dépend du domaine : pour des fonctions commerciales, vous assisterez un conseiller en agence, pour des fonctions plus back office, vous interviendrez en appui d'un gestionnaire sur le traitement - par exemple - des virements internationaux.
Dans tous les cas, vous ne serez pas en autonomie totale, car le stage fait partie de votre formation et un opérationnel sera là pour vous encadrer et vous former.
En terme de processus de recrutement (désolée pour les termes techniques), vous devez, jusqu'au Master 2, déposez votre candidature en agence. A partir du Master 2, vous entrez dans le cadre d'un stage de fin d'études de 6 mois ou plus, et vous aurez donc (pour résumer) un entretien RH et un entretien opérationnel.
Vous devrez déposer en amont votre candidature sur le site http://www.recrutement.bnpparibas.com
Lors de l'entretien, nous regardons plus précisément vos motivations pour la mission, pour BNP Paribas et plus généralement l'adéquation de vos compétences au poste proposé.

J'espère avoir répondu à vos interrogations.
Bon DUT !
Carole

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Bonjour Julie,
merci pour votre question, qui va intéresser d'autres personnes, je pense. Tout d'abord, le chiffre de 15 000 que vous citez est le nombre des recrutements de plusieurs grandes banques Françaises pour 2011 (article des Echos). En ce qui concerne plus spécifiquement BNP Paribas, ce chiffre est de 4000 (CDI), ce qui est très important en terme de volumes.
Concernant vos études, je n'ai pas de réponse "type" car tout dépend de votre envie ou non de continuer votre scolarité. De très belles carrières sont effectuées dans le Groupe BNP Paribas pour des personnes titulaires d'une Licence Banque, tout comme pour des titulaires de Master 2.
De plus, les parcours sont très différents car j'ai des collègues qui ont intégré après un BTS, et après quelques années dans des fonctions commerciales sont aujourd'hui à des postes de Directeurs d'Agence, postes également ouverts des Bac +5, après au moins une solide expérience commerciale.
La différence vient du fait que vous intégrez le monde professionnel plus tôt et que vous aurez donc l'occasion de connaitre différents postes (par exemple commerciaux, si on parle du réseau d'agences).
Par ailleurs, le niveau d'étude est certes pris en compte au moment du recrutement (adéquation pour un poste donné), mais ce qui compte surtout, c'est votre motivation et votre investissement lorsque vous serez en poste et qui vous aideront à évoluer selon vos aspirations et ambitions professionnelles.
Enfin, BNP Paribas offre un panel de formations très important, ce qui vous permettra de continuer à vous former en interne (au travers notamment de l'ITB ou de CESB si vous intégrez après une licence).
Je pense que vous devez donc réfléchir en amont sur votre souhait de continuer ou non vos études après votre Licence.
En ce qui concerne vos missions de stage, tout dépend du domaine : pour des fonctions commerciales, vous assisterez un conseiller en agence, pour des fonctions plus back office, vous interviendrez en appui d'un gestionnaire sur le traitement - par exemple - des virements internationaux.
Dans tous les cas, vous ne serez pas en autonomie totale, car le stage fait partie de votre formation et un opérationnel sera là pour vous encadrer et vous former.
En terme de processus de recrutement (désolée pour les termes techniques), vous devez, jusqu'au Master 2, déposez votre candidature en agence. A partir du Master 2, vous entrez dans le cadre d'un stage de fin d'études de 6 mois ou plus, et vous aurez donc (pour résumer) un entretien RH et un entretien opérationnel.
Vous devrez déposer en amont votre candidature sur le site http://www.recrutement.bnpparibas.com
Lors de l'entretien, nous regardons plus précisément vos motivations pour la mission, pour BNP Paribas et plus généralement l'adéquation de vos compétences au poste proposé.

J'espère avoir répondu à vos interrogations.
Bon DUT !
Carole