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Bonjour Khadidjatou,
J'espere ne pas répondre trop tard a votre question!
Le processus de recrutement se fait en deux temps, un entretien RH, destiné à tester votre savoir-être (comportement notamment), votre motivation et l'adéquation de votre profil avec le poste à pourvoir.
Le 2e entretien a lieu avec un opérationnel, généralement votre futur responsable. Dans cet échange, des aspects plus pragmatiques et concrets seront abordés.

Notez que le process se fait généralement entre 3 semaines et 1 mois.

Bon courage et bonne chance!
Laure

Réponses

Bonjour Khadidjatou,
J'espere ne pas répondre trop tard a votre question!
Le processus de recrutement se fait en deux temps, un entretien RH, destiné à tester votre savoir-être (comportement notamment), votre motivation et l'adéquation de votre profil avec le poste à pourvoir.
Le 2e entretien a lieu avec un opérationnel, généralement votre futur responsable. Dans cet échange, des aspects plus pragmatiques et concrets seront abordés.

Notez que le process se fait généralement entre 3 semaines et 1 mois.

Bon courage et bonne chance!
Laure