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et d'information sur le recrutement

Laure
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Equipe

Bonjour Nano,
Ne vous inquietez pas, il n'y aura pas de piège!
Vous aurez un entretien avec un RH et un entretien avec un opérationnel. Le 1er aura pour objectif de valider vos compétences de façon générale, tester votre motivation, etc.

L'entretien opérationnel est là pour garantir que les compétences techniques (et donc opérationnelles) exigées pour le poste correspondent bien à votre profil.

Pensez à télécharger notre application Dr Job, coaching pour les entretiens de recrutement sur l'Appstore ou Google Play ou encore sur notre page Facebook Careers.

Bonne chance!
Laure

Réponses

Laure
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Bonjour Nano,
Ne vous inquietez pas, il n'y aura pas de piège!
Vous aurez un entretien avec un RH et un entretien avec un opérationnel. Le 1er aura pour objectif de valider vos compétences de façon générale, tester votre motivation, etc.

L'entretien opérationnel est là pour garantir que les compétences techniques (et donc opérationnelles) exigées pour le poste correspondent bien à votre profil.

Pensez à télécharger notre application Dr Job, coaching pour les entretiens de recrutement sur l'Appstore ou Google Play ou encore sur notre page Facebook Careers.

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nano
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Je vous remercie pour votre réponse.