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et d'information sur le recrutement

Laure
Laure

Laure

Niveau
0
Score
0
Equipe

Bonjour Martial,

Voici le process : vous avez toujours au minimum deux entretiens de recrutement, ils durent approximativement 1h.
Nous évaluons tant les compétences globales et les motivations (entretien RH) que les compétences techniques (entretien opérationnel).

Selon les postes demandés, il peut y avoir des entretiens téléphoniques, qui permettent à votre interlocuteur d'en savoir plus sur vos motivations par exemple.
Si vous êtes décliné, vous recevrez un courrier et vous pourrez nous contacter afin d'en connaitre les raisons.

Cordialement,
Laure

Réponses

Laure
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Equipe

Bonjour Martial,

Voici le process : vous avez toujours au minimum deux entretiens de recrutement, ils durent approximativement 1h.
Nous évaluons tant les compétences globales et les motivations (entretien RH) que les compétences techniques (entretien opérationnel).

Selon les postes demandés, il peut y avoir des entretiens téléphoniques, qui permettent à votre interlocuteur d'en savoir plus sur vos motivations par exemple.
Si vous êtes décliné, vous recevrez un courrier et vous pourrez nous contacter afin d'en connaitre les raisons.

Cordialement,
Laure

martial M.
martial M.

martial M.

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bonjour laure
je vous remercie de m'avoir répondus a ma question bonne journée
cordialement,
martial